桂林兴安县：“三员”赋能“银发”建新功

近年来，桂林市兴安县全面贯彻落实新时代党的建设总要求，持续加强离退休干部党的建设工作，深入推进老干部当好红色“宣讲员”、优秀传统文化“播种员”、建言献策“参谋员”，展现兴安县老干部先锋作为，擦亮“乐为兴安 银龄本色”品牌底色。

红色课堂，让老干部当好“宣讲员”

发挥老干部熟悉党史的优势作用，以湘江战役革命历史为内容，把历史转化为课程、把史料转化为教材、把现场转化为课堂，邀请唐运益、岳启海、陈兴华等一批红色文化研究者参与《红军长征过兴安》《弘扬长征精神 建设魅力兴安》《红军长征过湘江》等书籍、画册的编辑工作，前往红色场馆驻点宣讲，弘扬党的光荣传统和优良作风。组织开展“老书记初心讲堂”、“党史故事我来讲”等系列活动，引导老干部在学习贯彻党的创新理论中传播好声音，让党的创新理论深入人心。公安局退休支部书记廖宏建组建红色文化宣传队，带领退休党员到革命遗址进行文艺演出，提升党员思想境界，教育党员不忘初心，牢记使命。

创新融合，让老干部当好“播种员”

老干部积极发挥传帮带作用，传承中华优秀传统文化，助力关心教育下一代，为青少年健康成长不遗余力发挥自身优势。老年大学剪纸班老师黄惠玲义务到各小学校开展剪纸艺术授课100多场次，通过《湘江战役》作品，将湘江战役历史、革命先辈的故事娓娓道来，通过剪纸艺术将红色基因更好地传承给青少年，使非遗传承注入新的力量，让传统文化绽放出新光彩。博物馆原副馆长陈兴华到各中小学校讲解灵渠文化知识，弘扬灵渠文化，将家乡文化根植于学生的心灵深处，增强学生民族自豪感、时代责任感、历史使命感。“五老”宣讲员带领红领巾讲解员在纪念馆进行党史宣讲，通过红色阵地传播党的理论、革命精神，实现“育人”的目的，守护好兴安的红色根脉，目前已为3万多名参观者讲述党史故事。

建言献策，让老干部当好“参谋员”

    实施“银发人才”工程，通过建立健全老干部“人才信息库”，发挥老同志的独特优势，积极为事业发展发光发热。在灵渠提升保护和申遗工作中，老干部积极参加县委、县政府主持召开的座谈会，通过走访、考察调研后提出意见建议20余条，退休干部阳裕盛撰写的“灵渠申报世界灌溉工程遗产历程”文章刊发在广西文史春秋杂志。针对当前基层社会治理中的“文明素质提升难、矛盾纠纷调解难、问题少年帮教难”等具体难点热点问题，老干部积极开展志愿服务活动30余次。如兴安县老科协组织老教师深入乡镇、村和学校，通过两个多月的实地走访调研，写出《办好让兴安人民满意的教育》调研报告，该报告得到县委高度认可，为全县教育事业健康发展提供参考。