进一步推进老干部工作科学发展的思考
时间：2015-09-11 21:03:00 来源： 作者：
学习贯彻全国离退休干部“双先”表彰大会精神是当前和今后一个时期老干部工作的重要任务，结合柳州市实际，就进一步推进老干部工作科学发展提出如下思考。
筑牢老干部工作“五大平台”。筑牢老年大学、离休干部党组织、老干部活动中心、两个待遇和老体协“五大平台”，引导老干部为党的事业增添正能量。
做好“五项工作”。一是加强老干部思想政治工作和离退休干部党支部建设，确保老干部政治坚定、思想常新、理想永存。二是全面落实老干部各项生活待遇，使离退休干部共享经济社会发展成果。三是加强老干部学习活动阵地建设，为丰富老干部精神文化生活提供有利条件。四是进一步探索利用社区资源做好离退休干部服务试点工作，积极为离退休干部提供优质服务。五是进一步加强组织引导，积极鼓励老干部为“科学发展、富民兴渝”作出新贡献。
培养“五大员”。一是培养宣传员。组织老干部深入企业、学校、机关、社区等，宣传党的十八大精神、习近平总书记纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利七十周年重要讲话，把广大干部群众的思想认识统一到党中央的决策部署上来。二是培养调研员。柳州要实现“科学发展、富民兴柳”的总任务，加快柳州经济社会建设，需要老干部深入调查研究，了解社情民意，针对柳州实际，献计献策。三是培养监督员。在加强党的建设、党风廉政建设以及重大建设项目等工作中，需要老干部加强监督，协助党和政府做好各项工作。四是培养报告员。组织老干部积极参加关心下一代工作，积极为青少年作革命传统教育报告。五是培养战斗员。组织广大退休干部深入一线，参与全市经济发展和和谐社会建设，共同推动柳州大发展，为把柳州建成全面小康社会作出新贡献。
建立“五个家”。一是各级组织部门要率先垂范，为老干部营造良好氛围，把组织部门打造成老干部的满意之家。二是各级老干部工作部门真抓实干，务实创新，把老干部部门打造成老干部的娘家。三是各级人社、财政、卫生、民政、体育、文化等相关部门要各司其职，密切配合，打造成老干部的保障之家。四是各单位要尽心尽力尽职服务好，打造成老干部的温馨之家。五是县区“四就近”工作试点社区要积极开展工作，打造成老干部的和谐之家。（柳南区企业离休干部服务管理中心）
