时间：2020-06-24 11:33:16 来源：灵山县委组织部 作者：
近年来，灵山县主动适应离退休干部高龄养老和服务管理新形势新要求，认真落实离退休干部各项待遇，切实加强和改进离退休干部党组织建设，发挥离退休干部的积极作用，成功培育创建三海街道双鹤社区“医疗卫生服务”、新圩社区“传承红色好基因”、石塘社区“精神文化养老”、县供销社“居家养老服务”等35个社区（单位）利用社区资源服务管理离退休干部“特色品牌”。
“全覆盖”精准解决困难问题。该县坚持把老干部满意作为老干部工作的出发点和落脚点，通过建立老干部工作部门、单位、社区、家庭相结合的服务管理体系，完善畅通诉求渠道，健全老干部诉求应答机制，深入开展“登门入户解难题”活动，认真做好老干部来信来访和新冠肺炎疫情防控期间的服务管理工作，实现了服务管理老干部“零距离”。如灵城街道中山社区社区工作者通过采取入户谈心、网上互动、信访接待等方式，及时了解老干部老党员的诉求，积极为辖区老同志解决各种问题，包括修防盗门、通下水道、调解各类矛盾纠纷等。居住在灵城街道丰江路离休干部陈老，与邻居因排污引起纠纷问题，社区工作人员陪同县委老干部局工作人员第一时间到现场进行调解，认真听取双方的诉求和意见，提出调解方案，成功解决了这一矛盾纠纷，得到了居民的一致好评。自新冠疫情爆发以来，沙坪镇社区离退休党支部书记卢振飞动员43名志愿者加入社区“志愿者服务队”，组织开展慰问老干部老党员、结对帮扶留守老人、开展文化养老等活动，深入社区踊跃参与进行政策宣传、值班巡查、入户排查、卫生消毒等疫情防控工作。
“亲情化”构建养老服务圈。该县积极推进服务老干部的触角延伸到社区，依托离退休干部党组织与社区居委会建立健全社区生活服务网络，向老同志推荐优秀的家政、商店、护理等服务机构，通过签约服务形式为离退休干部上门提供个人护理、送餐、钟点保洁等服务，尤其解决了子女长期不在身边的老干部生活不便问题，让老干部生活上更加有幸福感。近年来，全县24个社区建立“社区志愿者服务队”50多个，参与志愿服务人员2350余人，组织开展关爱慰问、家政服务、精神慰藉、健康讲座、文明劝导、治安巡逻等志愿服务活动4630余次。如三海街道双鹤社区与该县红十会医院签署共建协议，建立起关爱体系，利用社区医疗卫生资源就近服务离退休干部，在县红十会医院挂“社区老干部卫生服务中心”。协议签署以来，已有近82名离退休干部在县红十会医院建立了健康服务档案，享受到周到的关爱服务。今年以来，该社区卫生服务中心还邀请医学专家，为离退休干部开展健康讲座、现场诊疗等活动，先后服务离退休人员近349人次。“广西最美志愿服务社区”荣誉称号获得者双鹤社区还自发成立了“党员互助会基金”，组织开展了助老、助残、助贫等帮扶活动56余次，组织慰问高龄或生病老干部老党员280多人次。
“个性化”搭建作用发挥平台。该县依托社区离退休干部党组织、涉老组织等机构，充分发挥社区老党员的先锋模范作用，积极搭建作用发挥平台。通过鼓励和引导老干部加强与社区居民的沟通联系和互动，参与社区管理，为社区发展献言献策，让社区成为老干部作用发挥的舞台。如新圩镇社区通过建立“四就近”服务站，加强与各涉老组织的沟通协调，在镇关工委的发动下，社区的老教师、老党员、老医生积极参与开展慰问、关爱帮扶和关心下一代等工作。近年来，社区五老成员参与组织发动古文、渌水等村群众捐赠23万多元奖励金，资助学生176人；社区老干部深入中小学校开展“传承红色基因，争做时代新人”专题报告50多场次。同时，在平王、渌二等村建立五老关爱留守儿童工作站，开展留守儿童家访和辅导8500多人次，得到了群众的充分肯定和高度评价。
“高品质”建设老干部的“家”。为改善社区老年人服务设施和服务网络建设，提升老干部老党员对社区工作的认同感，更好凝聚老同志的力量拧成一股绳，该县将2019年定为“基层涉老组织办公场所建设年”。近年来，县委老干部局给予各镇（街道）经费支持，用于涉老组织办公场所和老干部活动中心（室）建设。全县19个镇（街道）各涉老组织都有了焕然一新的办公场所，有效保障了五老同志有地方议事，也让五老同志有 “家”的感觉。如沙坪镇采取“政府划拨一点、企业赞助一点、上级支持一点”的方式筹措了资金21万多元，建成了2000多平方米老干部活动中心、搭建了200多平米的五老文艺队排练大厅、购置完善了活动中心的一批音响器材等。石塘镇政府投入45万元建成中秀山老年人健身休闲步道、老年人文化广场等公益性活动场所；镇政府在社区内的镇文体中心加挂社区老干部活动中心牌匾，向老同志全天候开放，实现资源共享，收到良好的社会效果。县税务局筹措20.5万元打造建设“老干部活动中心”，设置老干部活动室、图书室、阅览室、离退休干部党支部办公室等，配置电视机、娱乐、健身等设施和器械，改善了离退休人员学习活动条件。
（宁汗南）
