时间：2013-12-31 00:00:00 来源： 作者：
2013年12月30日，柳南区召开离休干部工作研讨会，就如何在离休干部“双高期”做好服务展开讨论，进行交流，深入探索如何创新离休干部服务工作。
研讨会围绕老干部工作“创新服务”这一主题积极讨论。通过讨论，会议指出，2014年老干部工作要做到两个转变，一是对离休干部的服务方式由坐等服务向主动服务上转变，做贴心服务和细心服务，使离休干部得到更近、更多的生活照顾，还在多样化、个性化、亲情式服务上做文章，使离休干部能更好地安享晚年；二是实现单一管理向多元管理的转变，打破以前由离管中心提供服务进行管理的单一模式，更多地依托社区资源，使离休干部在社区里“就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用”，进一步满足他们的政治和生活需求。（柳州区柳南区离休干部服务管理中心）
