桂林市资源县：下好“三步棋”为老同志提供精准服务

近年来，桂林市资源县坚持党建引领，主动担当作为，下好靶向施策“先手棋”、政治生活“长远棋”、银发生辉“致胜棋”，努力提高离退休干部服务保障水平，奋力谱写精准服务新篇章。

“准”字为先，下好靶向施策“先手棋”。通过摸底调研、查阅档案、上门看望、电话随访、联系家属等多种途径，全方位采集信息，做到离休干部家庭住址、联系方式、职级待遇、健康状况、服务需求“五必清”，确保服务方向精准。安排专人结合实际情况根据离休干部独居、重病、失能等不同情况进行精细化分类管理。针对离休干部需求，制作离休干部“一人一策”精准服务工作手册，印发结对联系卡，梳理出反映集中的共性问题和差异化的个性问题，精准记录全县所有离休干部需求和服务工作的开展情况。常态化开展“登门入户解难题”活动，为离退休干部提供各类“跑腿”服务，帮助离退休干部解决看病住院床位紧张等生活难题20多个，做离休干部生活上的“贴心人”。

“红”字建垒，下好政治生活“长远棋”。着力加强离退休干部政治思想建设，落实老干部阅读文件、参加重要会议和重大活动、听取情况通报等制度，积极组织离退休干部党组织书记参加轮训，抓实抓细离退休干部理想信念“不缺钙”。针对行动不便者，单位联系人和党支部书记做好送学上门、送教到家等学习服务，并引导他们积极参与所在社区活动。每周四上午定期邀请县党史办宣讲员开讲党史课，强化理论学习和实践锻炼相结合、集中教育与个人自学相衔接，不断拓宽学习渠道，丰富学习形式，延伸学习阵地，确保每一名老干部都“不掉队”。截至目前，组织开展学习收看“党的二十大主题党日活动”“全国离退休干部网上专题报告会”30场次，开展4次学习研讨会，参与人数250余人。

“活”字赋能，下好银发生辉“致胜棋”。充分了解、尊重离退休干部个人意愿，引导老干部持续发挥德高望重、经验丰富的优势，为全县各方面发展建言献策。针对年轻干部工作经验缺乏、知识储备不足等问题，县老年大学进一步整合老干部和年轻干部双方资源，引导老干部做好“传帮带”，为年轻干部成长成才“点灯引航”，帮助年轻干部全面提升业务能力和综合素质。同时，离退休干部不断提升自身政治素养、理论功底，组建“银发”宣讲团以接地气、多角度的宣讲方式向年轻干部、社会公众、学生宣传阐释党的二十大精神，示范带动身边党员群众参与到党的二十大精神学习中。截止目前，开展“党的二十大精神解读”“宣讲党的二十大精神报告会”等活动15场次，参与人数350余人次。